Listing 1 - 6 of 6
Sort by

Book
Geen valse start : succesvol solliciteren
Authors: ---
ISBN: 9789045521695 Year: 2007 Publisher: Antwerpen De Boeck

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Met Geen valse start willen Liesbet Sterkendries en Gert Christens schoolverlaters op zoek naar een job een middel geven om meteen de juiste koers te varen en een eerste bewuste carrièrestap te nemen. De afstudeerproblematiek is groot en dit boekje overbrugt de grote kloof tussen het onderwijs en de arbeidsmarkt. (Bron: www.uitgeverijdeboeck.be)


Book
Grootmeester in teamwerk
Authors: ---
ISBN: 9789077432082 9077432086 Year: 2007 Publisher: Heverlee Schiedam LannooCampus Scriptum

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Hechte teams leiden niet alleen in de sport, maar ook in organisaties tot veel betere resultaten. Teams zijn zonder meer de bouwstenen van de moderne organisatie. Dit boek wil de basiswetten voor goed teamwerk verduidelijken. Eerst schetsen de auteurs het belang van succesvol teamwerk en een aantal principes. Verder komen de verschillende teamrollen aan bod en wordt er ingegaan op het engagement van voorzitter en teamleden dat nodig is bij het overleggen. Daarna wordt het belang van risicoprocessen aangekaart en is er aandacht voor de rol van permanente, ad hoc of 'virtuele' teams, waarbij de teamleden zich op grote afstand van elkaar bevinden. In een laatste hoofdstuk bespreken de auteurs het leidinggeven aan een team. Elk hoofdstuk wordt afgesloten met een beknopte lijst met tips


Book
Van generatie op generatie : gelijkenis tussen ouders en kinderen
Authors: ---
ISBN: 9789053564691 1281972460 9786611972462 9048501202 9053564691 Year: 2007 Publisher: Amsterdam Amsterdam University Press

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

In de hedendaagse samenleving wordt sterk de nadruk gelegd op het zelfstandig maken van keuzes, in plaats van het bewandelen van de platgetreden paden. Dit wekt de indruk dat het gedrag en de opvattingen van ouders nog maar een beperkte rol spelen bij allerlei beslissingen die hun kinderen in het leven moeten maken. Maar is dat echt zo? In dit boek wordt aan de hand van empirisch onderzoek nagegaan in welke mate kinderen in het denken en doen op hun ouders lijken. Daarbij wordt aandacht besteed aan de intergenerationele overdracht van diverse verschijnselen waaronder: arbeidsmarktparticipatie, cultuurdeelname, gezondheidsgedrag, criminaliteit, eenzaamheid en familiewaarden. Ook wordt stilgestaan bij de vraag hoe gelijkenis tussen ouders en kinderen tot stand komt; speelt de opvoeding een rol, komt het doordat ouders en kinderen in dezelfde soort omstandigheden leven, en in hoeverre is er sprake van een genetische component?


Book
Het groot werkvormenboek : de inspiratiebron voor resultaatgerichte trainingen, vergaderingen en andere bijeenkomsten
Authors: ---
ISBN: 9789052616131 9052616132 Year: 2007 Publisher: Den Haag Academic Service

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Het Groot Werkvormenboek is dé inspiratiebron voor iedereen die bijeenkomsten en vergaderingen op een en frisse en resultaatgerichte manier wil vormgeven. Het boek bevat 120 verschillende werkvormen, geordend naar doelstelling, zoals: kennismaken, uitwisselen, kennis overdragen, discussiëren, beslissen, brainstormen, plannen maken, evalueren, vaardigheden oefenen en informeren. Het boek geeft ook uitleg over de theorie en gedachtegang achter het kiezen en het gebruiken van werkvormen. Het zet tips, trucs en valkuilen voor het succesvol begeleiden van iedere afzonderlijke werkvorm overzichtelijk op een rij. Het werk is gericht op de groeiende groep enthousiaste managers, trainers en docenten die hun overlegsituaties actiever willen maken en tegemoet willen komen aan de verschillende wensen en voorkeuren van hun deelnemers. Het is bedoeld voor leidinggevenden of trainers die plezier hebben in het regisseren van bijeenkomsten en geïnspireerd willen worden om in hun aanpak te variëren en zo inhoud effectief te behandelen

Keywords

communicatie --- leidinggeven --- management --- Brainstorming Brainstorming --- Formation Opleiding --- Jeux de rôle Rollenspel --- Méthode des cas Gevallenmethode --- #KVHA:Lerarenopleiding --- #KVHA:Onderwijs --- #KVHA:Onderwijsvormen --- 499.4 --- trainingen --- vergaderen --- vergadertechnieken --- werkvormen --- 305.8 --- 367.1 --- Didactische werkvormen --- Evaluatie --- Kennismakingsspelen --- Leergroepen --- Management --- Reflecteren (Terugblikken) --- Teamcommunicatie --- Training --- Vergaderen --- leiding geven --- personeelsbeleid --- 65.012 --- Kennis --- Leren --- Methodiek --- Organisatie --- Werkvormen --- Leidinggeven --- Personeelsbeleid --- Personeelsmanagement --- S20100038.JPG --- didactiek --- vergadertechniek --- mondelinge communicatie, discussiëren, gespreks- en interviewtechnieken, spreken in het openbaar, vergadertechnieken --- Communicatie ; algemeen --- Leer van de organisatie --- Bedrijfspsychologie en -sociologie --- 007 --- 371.3 --- 007.1 --- Leidinggeven. --- Personeelsbeleid. --- Didactic strategies --- Personnel management --- Mass communications --- groepsontwikkeling --- didactische werkvormen --- lesgeven --- opleidingen --- Teacher education. Teacher's profession --- coaching --- Communicatie --- Gesprekstechniek (onderhandelen) --- Vergadertechniek --- Bedrijfspsychologie- en sociologie --- Vergadertechnieken --- Leidinggeven : communicatie --- #KVHB:Werkvomren --- #KVHB:Vergadertechnieken --- #KVHB:Leidinggeven --- #KVHB:Training --- vergadertechnieken (gez) --- #SBIB:309H251 --- #SBIB:316.334.2A551 --- #SBIB:35H305 --- Interne communicatie en organisatie --- Partijen en strategieën in de onderneming: ondernemingsbeleid en management --- Organisatieleer: organisatieverandering --- Presenteren --- Lerarenopleiding. Lerarenberoep --- Massacommunicatie --- 691 --- human resources management --- managementvaardigheden --- arbeid, motivatie --- Bedrijfsorganisatie --- mondelinge communicatie --- 658.3 --- Management leidinggeven leiderschap coachen motivatie motiveren beloning belonen gedrag samenwerken --- 658.3 Personnel. Human factor. Human relations (Staff relations. Personal or interpersonal relations). Working atmosphere --- Personnel. Human factor. Human relations (Staff relations. Personal or interpersonal relations). Working atmosphere --- Pedagogie en didactiek --- 650.012 --- Groepstraining --- Groepsoefeningen --- Informeren --- Brainstormen --- Strategieformulering --- Besluitvorming --- Reflectie --- Vaardigheden --- Discussie --- Interactiviteit --- Communicatieve vaardigheden --- Taalvaardigheid --- Nederlands --- Mondelinge communicatie --- Bedrijfspsychologie --- Groepswerk --- Didactische werkvorm --- Dialect --- Etymologie --- Fonetiek --- Idioom --- Zinsleer --- Linguïstiek --- Vlaams --- Vlaanderen --- Emigratie --- Leiderschap --- Werkvorm --- 454.21 --- didactische werkvormen, geprogrammeerde instructie, groepswerk, projectonderwijs


Book
European handbook on equality data : why and how to build to a national knowledge base on equality and discrimination on the grounds of racial and ethnic origin, religion and belief, disability, age and sexual orientation
Authors: ---
ISBN: 9279032240 9789279032240 Year: 2007 Publisher: Luxembourg European Communities. Commission


Book
De aansprakelijkheid van ouders en onderwijzers.
Authors: --- --- --- --- --- et al.
ISBN: 9789086613557 9086613551 Year: 2007 Volume: 6 Publisher: Brugge Die Keure

Listing 1 - 6 of 6
Sort by